回复： 您好！我们已收到您的来信，经研究，现就您询问的事项答复如下：

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

感谢您对人力资源和社会保障工作的关注和支持！