职工报销医药费的会计科目归属

在企业的日常运营中，职工因公或因病产生的医药费用报销是一项常见的财务管理活动。这类费用的报销不仅关系到员工的福利保障，也是企业财务处理中不可忽视的一部分。那么，职工报销的医药费应当计入哪个会计科目呢？通常情况下，这类费用被视为企业为员工提供的福利支出，应计入“应付职工薪酬”科目下的“职工福利费”子目中。在会计处理时，企业应当根据实际发生的医药费用，借记“应付职工薪酬——职工福利费”，贷记“银行存款”或“库存现金”，以此反映企业因支付职工医药费用而产生的支出。

答：是的，职工在报销医药费时通常需要提供正规的医疗发票作为报销凭证，以确保费用的真实性和合法性。

答：企业可以通过制定明确的报销政策和标准来控制医药费的报销额度，比如设定年度报销上限或规定可报销的药品范围等。

答：这取决于企业的具体政策。一般情况下，超出企业报销范围或标准的部分需要职工个人承担。