紅色性格的人說話有公信力，大家也很願意聽他的，很自然地就服從他，他們天生具備領導者的潛力。
紅色性格的人做事情是結果導向的，所以他知道自己該往哪裡前進。千萬不要跟紅色性格的領導者找藉口，他不容易聽進去，還會嫌你囉嗦。你就直接告訴他完成了多少，還剩下多少沒有完成，準備採取什麼樣的措施，什麼時候完成。在情感和事情之間，他首先看重的是事情；或者說在人和事情之間，他更容易先看到事情。
▎黃色性格：「嘴遁」爐火純青，善於炒熱全場氣氛
黃色性格的人有語言表達的天賦，喜歡自己說、喜歡幫別人說，享受滔滔不絕帶給大家的快樂，他是最容易掌握幽默感，也最容易眉飛色舞的。黃色性格的人要所有人都看到他的存在，知道他的快樂、享受他的快樂，最好是大家一起快樂，他是團隊裡的開心果。
在壓力面前，黃色性格就像水缸裡的皮球，除非一直用手壓著，否則只要一鬆手，球就會反彈上來。他是積極向上的人，即使有悲觀出現，也是短暫的。從本然性格這個角度來說，他的樂觀不是後天下苦功修練而來的，是天生自帶光芒的部分。
▎藍色性格：承包「坦」的工作，一生為了責任而活
藍色性格的人責任感很強，很重視自己能為別人做些什麼，自己會做得怎麼樣。一旦答應了對方，就一定會堅持到底，擔當到底，他們會考慮自己的付出是否讓對方獲得滿足，會在乎對方的感受，甚至對方滿足感的程度會直接影響他們價值感的程度。他們是願意付出的人，這也使他們最具有奉獻精神。如果事情沒有達成，他可能是最自責的那一位。
他們總是謙虛謹慎，很少大嗓門，即便不同意你的觀點，也不會跟你爭得面紅耳赤。但這不等於他們放棄自己的觀點，他們會小心地看待問題，更細緻地思考，不與人起正面衝突，會繞道而行，繼續實現他們的主張。他們極少做冒險的事情，安全與穩妥是重要的考量因素，他們會評估諸多細節及成功的可能性，為了做某件事，他們事前會做很多準備，謹慎而不貿然行動。
▎綠色性格：平凡是最大的幸福！當個路人甲又何妨？
綠色性格的人「爭強好勝」的方法十分內斂，他們不疾不徐、腳踏實地、按部就班，最後什麼事都沒耽誤，該得到的生活也都得到了。他們內心平靜、為人低調、沒有野心，總是腳踏實地做好自己的工作，這樣的特質是非常難得的。他們喜歡簡單，不願意把生活弄得很複雜，喜歡平平淡淡過日子。
綠色性格的人很少抱怨或發脾氣，因為脾氣太好了，即便是鬧情緒，也不驚天動地，需要別人用心感受、細心體會才會察覺得到。當然也不排除這種情況——幾十年來沒生氣過，一旦生氣就像火山爆發一樣，一發不可收拾。
本書作者運用獨特的「紅、黃、藍、綠」四色性格分類法，將色彩性格理論生動地運用到兩性關係、親子關係、人際溝通等諸多領域，分析每種性格的利弊得失，明確每種性格的局限和提升空間，引導讀者妙用性格，贏得幸福完美的人生。
性格由先天的部分和後天的部分組成。人們對性格的解讀和分類也是眾說紛紜，我結合二十多年的實踐經驗和學習心得，談一些對性格的個人看法，期盼能給讀者帶來一點點啟發。
本書介紹的內容以先天的那部分性格為主。寫作的初衷有以下幾方面。
第一，先天的那部分性格屬於「本性難移」，是我們秉性的一部分，所以從性格這個角度來了解自己的基本樣貌，也是暖心的自我接觸和探查。
第二，先天的那部分性格屬於原始生命力的一部分，裡面包含我們很多相對穩定的思維模式和行為模式，我們可以從本然性格這個角度來解釋一下：我是誰？我為什麼是這樣，而不是那樣？今天的我之所以成為現在的模樣，有多少是本然性格使然？這會使我們釋然：原來我天生如此。
第三，人生之路到底要走向哪裡？不知道。但有一點是肯定的，那就是每個人都希望過充實、富足、有意義的生活。先天的性格裡包含很多天然的優勢潛力，是我們天生自帶光芒的部分，了解它、抓住它，走起路來就會更加輕鬆自在。當然，有優勢就會有劣勢，劣勢是生命中的坑坑窪窪，當我們了解它在哪裡，就會去做自我保護和自我調整，在前行的路上也一定比茫然中摸著石頭過河好。
第四，只了解自己一定是不夠的。在各種關係中，由己推人，去了解他人，才有可能理解他人；知己知彼，才能友好合作，尤其是我們周遭的人。有很多時候，我們跟他們是最熟悉的陌生人，因為不了解對方為什麼非要這樣做；為什麼痴心不改；為什麼這麼不同？有多少成分是性格使然、本性難移。
第五，由於先天的這部分性格是相對穩定的，也就會相對頑固。生活中我們總是說要改善性格。怎麼改善？從哪裡做起？改善的程度有多大？我想，最基本的原則，就是要在先天性格的基礎上去改善，千萬不要把天然的自己丟棄，而一味地求改變。
2000年年初，我第一次在我的老師蔣先生那裡聽到色彩性格理論，也是第一次聽到用紅、黃、藍、綠四種顏色來形容四種性格，其中，紅和黃屬於外向性格，藍和綠屬於內向性格。當時蔣先生問我：「想像一下，用紅彤彤的顏色去形容一個人，你會想到什麼？」我不假思索地回答道：「熱烈奔放、激情似火、快言快語、有震撼力、勇往直前、快節奏、很厲害、有視覺衝擊力、王熙鳳……」我一股腦兒地說出了很多。蔣先生說：「對，這就是紅色性格，也稱為力量型性格。」這真是很神奇又很容易理解的說法。以致後來在講臺上，我用《西遊記》中的師徒四人舉例，問大家：「用紅色去形容師徒四人，你們會想到誰？」不僅成人會認為是孫悟空，就連孩子們也都異口同聲地說是孫悟空。那黃色性格呢？黃色和紅色同屬外向性格，但黃色的溫度沒有紅色那麼高，它的重點不是衝擊力，而是明亮、溫暖的感覺，這自然是豬八戒。綠色是和平色，那非沙悟淨莫屬！藍色的深沉與冷靜，就是唐僧了。
你可能會是典型的紅色性格，但也有可能是紅色＋藍色，或紅色＋黃色等。我們在人生的各種境遇中，必須不斷地打磨自己的性格，以適應環境，讓自己更容易被接納，所以成年人現在基本上都是複合型性格。在這種情況下，我們很容易被無意識地推著走，遠離了本真的自己，被動地隨波逐流，原有的性格框架體系被攪得混亂不堪。我在哪裡？我又如何做自己？了解性格吧！那裡有我們最原始的力量，主動接受生命中的挑戰，主動而積極地去適應環境的需要，靈活地發揮自己的性格潛力，讓優質生命力綻放光芒！
人的很多行為之所以如此，都是性格使然，於是就能對己、對人有更多的理解、更多的釋然、更多的寬容、更多的諒解……當然，除了性格使然，還有性別使然、年紀使然、角色使然、專業使然、修養使然、文化使然、信仰使然……這些都是後天的，目前不是本書闡述的重點。本書主要談的是四色本然性格，探尋一下我們原本的樣子。
2001年起，透過講臺，我把這個理論逐漸帶到眾多機關、企業部門及無數的中小學校，運用領袖風範、魅力經銷、人際溝通、團隊建設、兩性關係、親子關係、師生關係等諸多領域，與更多人分享。2005年年初，我出版了自己的第一本書——《幸福的香味——按照天性教育孩子》，這個性格理論作為一個板塊，被列入其中。2008年，應電視臺的邀請，我做了十二集的系列講座——《妙用性格》，隨後，出版了相關的紙本圖書和影音作品。2015年，在臺灣出版了《你是哪種顏色》。

• ISBN：9786263574373
• 規格：平裝 / 200頁 / 17 x 23 x 1 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
• 出版地：台灣

本書分類： 心理勵志 > 心理學 > 其他大眾心理學

（一）紅色性格的優勢資源

1. 掌控力

紅色性格的人很容易說話算數，大家也很容易聽他的，很自然地就服從他。別說孫悟空了，就算是沒幾歲的紅色性格小孩，不知道什麼是領袖，也沒學過領導力，可是你會發現，他輕輕地一揮手，一群孩子就會跟著他走。他很容易就能當上孩子王，不用選舉，也不用事先做什麼準備，都是很自然的。這是紅色性格的人天性裡帶來的，他骨子裡就有這個東西，或者說，他的性格裡就具備了領導者的潛力。

紅色性格的人是指引方向的人。他知道自己該往哪走，所以其他不太有主見，或反應稍微慢一點的人，一看到紅色性格者的狀態，就不由自主地跟著他走。

我們來看孫悟空。我們看到的孫悟空，他並不是帶頭者，唐僧才是。可是我們都有一種感覺，在這個團隊裡面，有時唐僧是主心骨，有時孫悟空是主心骨，而沙悟淨和豬八戒就不會給我們這種感覺。我個人甚至認為，這個團隊中，孫悟空是主心骨的時候更多，掌控全域的是他。孫悟空是堅定的、果斷的，很少猶豫不決。孫悟空這樣的性格，更容易快速地橫掃一切。

2. 結果導向

紅色性格的人做事情是結果導向的，所以他知道自己該往哪裡前進。如果紅色性格的領導者問你：「任務有沒有完成？完成了多少？告訴我結果就好了！」這時你回答：「這件事我還沒完成，因為……」想找出一些理由博得他的同情，而沒有把事情的結果作為重點議論，那會讓他不爽，你就等著被罵吧！千萬不要跟紅色性格的領導者找藉口，他不容易聽進去，還會嫌你囉嗦。你就直接告訴他完成了多少，還剩下多少沒有完成，準備採取什麼樣的措施，什麼時候完成。在情感和事情之間，他首先看重的是事情；或者說在人和事情之間，他更容易先看到事情。

小孩子也是一樣。帶他去超市，大多數孩子喜歡在超市裡玩很久，唯有紅色性格的孩子玩的時間相對來說很短。玩一會兒他就會對媽媽說：「媽媽，隨便挑兩個就好了！」他們要的是結果，而其他孩子要的是過程：這裡多好玩啊！整天待在這裡都行！有好玩的、有好看的、有好拿的，還有好吃的！但是，紅色性格的孩子從小就能展現出直接追求結果的特質。

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